首批中国保险业“千人计划”核心人才诞生
证券
冷翠华
密谋
已久，中国保险业
千人计划
2015年10月30日正式亮相。而第一批入选的核心人才已经有109个，还剩下891个名额留给行业优秀人士。中国保险行业
千人计划
要干啥？用3年到5年时间，面向行业内外，通过拓展多层次、多领域的人才开发渠道，引进、选拔、整合、培育、使用业内外核心专业人才资源，构建完善的人才系统工程，形成千人核心专家团队，激励各类人才参与保险业的发展建设。如何才能成为
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的一员？据说，
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核心人才的评选程序十分严格。首先由中国保险行业协会根据不同专业领域发起创新研究项目，然后邀请业内外专家人才报名参与。申报人员提出申请后需经所在单位综合考察和评议后正式推荐；随后由协会项目组组织社会评审专家和行业评审专家组成评审委员会进行集体评议；初选人员确定后进行社会公示，公示结束在进行复评。每一个进入
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核心人才库的人都是经过层层选拔后的专业精英和专业领域领*人物。不过，不要以为成为了
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人才就可以永保资格。可靠消息称，核心人才库将实行动态管理，将定期或不定期地进行综合评估，评估内容包括业绩贡献、课题研究以及道德水平等多个方面。并且，保险行业协会将根据评估结果对人才库进行调整，
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管理办法还规定了取消入库资格的各种情形。（冷翠华）
